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[SALON IPEM PRIVATE EQUITY] Xavier Jacomet: « Les fonds d’investissement font appel à nous en finance, logistique ou direction générale »

Procadres International était présent à l’IPEM, salon du Private Equity à Cannes, du 24 au 26 janvier 2018

L’occasion pour le cabinet de management de transition de présenter ses solutions de transformation et retournement d’entreprise, notamment avec les fonds d’investissement.

Xavier Jacomet: « Nous proposons aux fonds d’investissement des managers spécialistes opérationnels en direction générale, finance, logistique. Les fonds qui ont des participations variées ont besoin d’experts pour valoriser et transformer ces entreprises »

Olivier Taburet, associé Procadres Suisse: « Procadres développe un vivier de managers de transition locaux en Afrique »

A l’occasion du Salon RH Suisse qui s’est tenu à Genève les 4 & 5 octobre derniers, Olivier Taburet, associé Procadres International Suisse, revient sur les missions récentes de Procadres en Afrique.

  • Un redressement de la fonction logistique dans une société de matières premières
  • Une mission RH sur un site de 2000 personnes
  • Une mission de carve out d’actifs financiers africains à loger dans une société au Canada

« Le vivier des managers pour nos missions en Afrique est spécifique. Ce sont des cadres seniors européens qui ont opéré dans plusieurs pays africains pendant un minimum de 5 à 10 ans. Xavier Jacomet, associé Procadres, dirige le développement de ce marché en Afrique, sur lequel nous développons actuellement un vivier managers locaux ».

Les managers de transition de Procadres, des profils expérimentés que l’Afrique recherche

Pilotés par Xavier Jacomet, Procadres Afrique propose les services de managers expérimentés dotés d’une bonne connaissance des enjeux et des cultures africaines.

Ces managers sont, selon les besoins, des expatriés ayant passé une grande partie de leur vie professionnelle sur le terrain, ou des managers africains dotés d’une expérience internationale significative. Aujourd’hui, nous avons très bien réussi à identifier, attirer et sécuriser les meilleurs talents disponibles sur le continent africain et opérons ainsi un vivier de managers de 480 personnes multiculturelles pour répondre au plus près aux besoins des entreprises.

Leur Profil

L’évolution et la multiplication des leviers actionnés pour optimiser les performances nécessitent pour l’entreprise de faire appel à des managers stratégiques ou fonctionnels selon des besoins. Parmi les fonctions qui nous sont les plus demandées : la direction générale, les finances (directeur financier et contrôleur de gestion), les ressources humaines (notamment pour le recrutement), la direction industrielle et la direction des systèmes d’information.

« Nous trouvons dans chacune de nos missions des talents locaux à faire progresser. »

Secteurs Afrique Procadres

Les directeurs des achats innovent aussi

Lu sur Les Echos – Avec les technologies, l’influence de ces professionnels – longtemps simples négociateurs – s’accroît.

Ce sont plus de 1,4 million de personnes issues des métiers de la logistique et de la supply chain qui pourraient être recrutées d’ici à 2018, selon le rapport annuel Mitsubishi Heavy Industries réalisé en collaboration avec Deloitte. Guère étonnant, l’accélération de la mondialisation oblige les entreprises à explorer de nouveaux marchés et, en conséquence, à accroître leur nombre de postes spécialisés en achats et supply chain.(…)

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